OFFRE D’EMPLOI : Conseiller/Conseillère en immigration et en employabilité

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Conseiller ou conseillère en immigration et en employabilité

Le CDEM est à la recherche d’une personne dynamique, autonome et créative pour occuper le poste de conseiller ou conseillère en immigration et en employabilité au Manitoba. Bilingues, tant à l’oral qu’à l’écrit, les candidats ou les candidates auront comme tâches principales:

Responsabilités

  • Répondre aux demandes d’informations générales sur l’immigration par courriel, en personne et au téléphone.
  • Informer et diriger tous les clients qui sont dans la procédure d’immigration au Manitoba.
  • Analyser les candidatures, faire la présélection des candidats après que la province a fait le tirage du bassin et évaluer les demandes.
  • Informer et diriger les clients et les employeurs sur les permis de travail (mobilité francophone, PVT, Permis temporaire).
  • Préparer l’employabilité des candidats et leur envoyer un courriel leur expliquant leurs possibilités d’emplois.
  • Préparer des lettres d’appui pour le visa de clients.
  • Présenter la visite exploratoire et expliquer l’employabilité avec les candidats.
  • Informer les candidats exerçant dans les professions réglementées des démarches à suivre en amont et en aval pour la certification ou l’accréditation auprès des associations ou des différents ordres des professions réglementées.
  • Rédiger des rapports trimestriels pour la province du Manitoba, le CDEM et les rapports annuels.
  • Accomplir toute autre tâche raisonnable telle que prescrite par la directrice.

Candidat(e)s recherché(e)s :

  • Études postsecondaires complétées, ou une combinaison d’expériences et d’études, en counseling d’emploi, en développement de carrière, en services sociaux, en développement de ressources humaines ou dans un domaine connexe;
  • Maîtrise du français et de l’anglais, oral et écrit;
  • Habiletés démontrées en travail indépendant et d’équipe;
  • Forte capacité d’organisation et d’analyse, autonomie et un bon sens du détail;
  • Rigueur, souci de la qualité et créativité;
  • Aptitudes à travailler dans un environnement informatique;
  • Facilité à s’exprimer devant un groupe et faire preuve de dynamisme;
  • Effectuer des déplacements de façon autonome;
  • Avoir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.

Détails du contrat : Temps plein, avantages sociaux compétitifs.

Entrée en fonction : Janvier 2023.

Nous adhérons au principe de l’équité en matière d’emploi. Les personnes intéressées peuvent faire parvenir leur dossier de candidature avant le 15 décembre 2022 à l’attention de Madame Salimata Niamien-Soro, Directrice de l’employabilité et de l’immigration au CDEM à ssoro@cdem.com

Nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.